Головне управління земельного реєстру та кадастру проведе набір працівників на посади старшого спеціаліста з розробки ГІС-програмного забезпечення, спеціаліста з розробки ГІС-програмного забезпечення, архітектора програмного забезпечення, старшого спеціаліста з розробки програмного забезпечення та спеціаліста з розробки програмного забезпечення для залучення до складу Департаменту інформаційних технологій. Співробітники, які братимуть участь у цих командах, отримають мінімальну зарплату 74.250 148.500 TL і максимальну XNUMX XNUMX TL. Ось деталі та правила застосування:
Дата і спосіб застосування
Прийом заявок розпочнеться 6 травня 2024 року та триватиме до 10 травня 2024 року. Кандидати можуть подати заявку через електронний уряд у Головному управлінні земельної реєстрації та кадастру - Vocational Gateway - Public Recruitment або Vocational Gateway. При зверненні необхідно перенести в електронне середовище скановані копії запитуваних документів.
а) Дотримуватися загальних правил, зазначених у 657-му пункті Закону про державних службовців № 48.
b) Закінчити факультети комп’ютерної інженерії, програмної інженерії, електротехніки, електроніки, електротехніки та електроніки або промислового інженерного факультету на рівні бакалавра або вищі навчальні заклади за кордоном, еквівалентність яких була прийнята Радою вищої освіти.
c) Мати професійний досвід протягом зазначених періодів для випадків, коли стеля ціни становить 2 (два) рази, 3 (три) рази або 4 (чотири) рази. При визначенні професійного стажу враховуватиметься стаж роботи ІТ-працівником у бригаді або за контрактом згідно з відповідним законодавством.
г) Довести, що ви знаєте принаймні дві поточні мови програмування.
e) Відсутність будь-яких проблем у роботі ІТ-працівника в результаті розслідування безпеки та дослідження архіву.
Документ про еквівалентність для іноземних випускників шкіл.
Документ про іспит з іноземної мови (англійською мовою), еквівалентність якого підтверджується Радою вищої освіти.
Резюме з фото (у форматі pdf).
Довідка про надання послуг SSI щодо професійного досвіду та періодів роботи, рекомендаційний лист, документи про працевлаштування тощо. документів.
Документи, що підтверджують, що ви знаєте принаймні дві поточні мови програмування, зазначені в загальних правилах.
Сертифікати, необхідні за особливих умов і досвіду, або документи, що підтверджують досвід (необхідні сертифікати повинні бути отримані шляхом іспиту).