3 мільйони працівників щороку гинуть від нещасних випадків на виробництві

Мільйони працівників щороку гинуть унаслідок нещасних випадків на виробництві
Мільйони працівників щороку гинуть унаслідок нещасних випадків на виробництві

Організація Об’єднаних Націй (ООН) повідомила, що приблизно 3 мільйони працівників щорічно помирають через нещасні випадки та захворювання, пов’язані з виробництвом.

У заяві ООН зазначено, що приблизно 3 мільйони працівників щороку помирають через нещасні випадки та захворювання, пов’язані з виробництвом, і «Ця тривожна статистика, опублікована Міжнародною організацією праці (МОП), підкреслює глобальну проблему забезпечення здоров’я та безпеки працівників». Було сказано.

Більшість цих смертей відбувається в країнах, що розвиваються. У цих країнах стандарти безпеки праці, як правило, нижчі, ніж у розвинених країнах. Працівники змушені працювати в більш небезпечних умовах і менше знають про нещасні випадки на виробництві та професійні захворювання.

Щоб вирішити цю проблему гігієни та безпеки праці, як уряди, так і роботодавці повинні взяти на себе відповідальність. Уряди повинні вжити необхідних заходів для зміцнення та забезпечення дотримання стандартів безпеки праці. Роботодавці, навпаки, повинні вживати необхідних заходів для забезпечення безпеки праці своїх працівників.

У Туреччині вживаються важливі кроки щодо охорони праці та безпеки. Закон про охорону праці значно покращив стандарти охорони праці. Однак у цьому відношенні необхідно досягти подальшого прогресу.

Деякі запобіжні заходи, яких можна вжити щодо охорони праці та безпеки:

  • Зміцнення та впровадження стандартів охорони праці
  • Підвищення рівня обізнаності працівників з питань охорони праці
  • Проведення оцінки ризиків на робочих місцях і вжиття необхідних запобіжних заходів
  • Проведення досліджень з розслідування та попередження нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

Здійснюючи ці заходи, можна зробити значний внесок у вирішення цієї проблеми щодо охорони праці.

Як людина, яка живе в Анкарі, я можу зробити свій внесок у підвищення обізнаності з цього питання. Я можу відвідувати навчання з охорони праці та надавати інформацію про це своїм колегам і оточуючим. Крім того, я можу подавати скарги до компетентних органів щодо забезпечення виконання стандартів охорони праці.

Кожен, хто обізнаний з питаннями охорони праці та відповідально ставиться до цього, сприятиме вирішенню цієї проблеми.