Головне управління лісового господарства для набору 1128 контрактного персоналу

Головне управління лісового господарства для набору персоналу
Головне управління лісового господарства набере 1613 осіб

«Вимога до іспиту» Принципів найму персоналу за контрактом, які були введені в дію Рішенням Ради міністрів від 657/4/6 і під номером 6/1978, для працевлаштування в провінційній організації Генеральної дирекції лісового господарства, відповідно до пункту (B) статті 7 Закону про державних службовців № 15754. У рамках положення, доданого до статті 2 Додатку під назвою Додаток 14 Рішенням Ради Міністрів від 5/2018/2018 і під номером 11809/1, 1128 офіцерів із збереження лісів будуть прийняті на роботу за контрактом через усні та практичні іспити для провінцій у ДОДАТКУ-XNUMX.

Усі повідомлення/оголошення для кандидатів (включно з інформуванням кандидатів, які вважаються такими, що не відповідають умовам заявки та чиї процедури були припинені таким чином) будуть зроблені через веб-сайт ogm.gov.tr ​​​​Генерального управління лісового господарства. Крім того, письмове повідомлення надаватися не буде.

Докладніше про оголошення НАТИСНІТЬ ТУТ

ЗАГАЛЬНІ ТА СПЕЦІАЛЬНІ УМОВИ ДЛЯ КАНДИДАТОВ

а) мати загальні та спеціальні умови, визначені статтею 657 Закону про державних службовців № 48,

b) Отримавши принаймні 2022 балів на іспиті з відбору державного персоналу (2022-KPSSP93), проведеному в 65 році,

c) програми асоційованих ступенів, пов’язані з вищими навчальними закладами; Закінчивши одну з кафедр «Лісове господарство та лісопродукція», «Лісовпорядкування», «Лісове господарство», «Лісопродукція, недеревинна продукція лісу», «Селекціонування саджанців», «Вирощування саджанців», «Саджанництво та розсадництво», «Обрізка та щеплення», «Мисливство та тваринництво», «Мисливство та тваринництво»,

ç) Отримати висновок медичної комісії повноправних установ і організацій охорони здоров'я (з написом, що вони можуть служити по всій країні і застосовувати зброю). (Це вимагатиметься від кандидатів, які мають право підписати договір.)

d) під час роботи за контрактом відповідно до пункту (B) статті 657 Закону № 4; Щодо тих, у кого закінчився термін дії договору про надання послуг або які подали заявку на влаштування на контрактну посаду згідно з додатком-1, набула чинності з Радою Міністрів стаття 657 Закону № 4 (В) та «Про найму персоналу за контрактом». Рішення від 6.6.1978 р. під номером 7/15754. Слід враховувати, що будуть застосовуватися положення абзаців третього та четвертого додаткової статті 1 принципів. Ті, хто не підпадає під дію винятків, зазначених у третьому та четвертому абзацах додаткової статті 1 Принципів найму персоналу за контрактом, серед тих, хто займає ці посади, не будуть призначені.

e) Кандидати повинні відповідати всім умовам, зазначеним у загальних та спеціальних умовах станом на останній день дати подання заявки. Крім того, до тих, хто в будь-який момент буде з’ясовано, що поданий документ є фальшивим/недійсним, і що він видав неправдивий документ, «навіть якщо вони почали працювати, підписавши контракт», їхні контракти будуть розірвані та проти них буде розпочато судовий позов, і якщо їм було сплачено ціну адміністрацією, ця сума буде компенсована разом із законними відсотками.

МІСЦЕ ЗАСТОСУВАННЯ ТА ДАТИ

Кандидати подаватимуть заявки з 26/01/2023 по 06/02/2023 в електронному уряді через Генеральну дирекцію лісового господарства - Career Gate Public Recruitment і Career Gate isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr ​​зі своїми паролями електронного уряду. Прийом заяв закінчується о 06:02 вночі 2023. Цей термін точно не буде продовжено. Заявки, подані особисто, поштою, петицією чи іншим чином, не приймаються. Перед подачею заявки кандидати повинні отримати пароль електронного уряду.
Оскільки інформація щодо балів KPSS, закінчення навчання, судимості, військової служби та посвідчення особи надаватиметься через електронний уряд через веб-сервіси відповідних установ, ці документи не вимагатимуться від кандидатів на етапі подання заявки. Якщо є помилка в інформації кандидатів, вони повинні отримати необхідні оновлення/виправлення відповідними установами перед подачею заявки.
Кандидати несуть відповідальність за те, щоб процес подання заявки було завершено в установлений термін, без будь-яких помилок, повністю та відповідно до питань, зазначених у цьому оголошенні. Кандидати, які не відповідають цим вимогам, не зможуть претендувати на жодні права.

Першим залиште коментар

залишити відповідь

Ваша електронна адреса не буде опублікований.


*