Другі переговори щодо мінімальної заробітної плати, на які з нетерпінням чекають мільйони працівників, завершилися за 2 години 40 хвилин і були організовані Міністерством праці та соціального захисту.
Після другого засідання Комісії з визначення мінімальної заробітної плати, яке тривало 2,5 години в Міністерстві праці та соціального захисту, генеральний секретар TÜRK-İŞ Певрул Кавлак і генеральний секретар TİSK Акансель Коч зробили заяви для преси.
Заявивши, що на зустрічі виступили представники казначейства, міністерства фінансів і торгівлі, а також TURKSTAT, Кавлак сказав, що вони запросили додаткову інформацію від цих установ.
«ПОВІЛЬНО ЦИФРИ ПОЧНУТЬ ГОВОРИТИ»
«Ми оцінимо сьогоднішні презентації з керівництвом TÜRK-İŞ і зробимо заяву завтра вранці», — сказав Кавлак, відповідаючи на запитання про дату третьої зустрічі. «Ми не призначили дату третьої зустрічі. Будемо чекати презентацій, які хочемо прибути. Я думаю, що це, ймовірно, зависне наступного тижня. Якщо він приїде раніше, ми проведемо четверту зустріч». зробив свою оцінку.
Кавлак на запитання, чи йшлося на зустрічі про цифри, сказав: «Про цифру не говорили. Не знаю, чи буде наступна зустріч останньою, але зараз почнуть говорити про цифри». — відповів він.
Генеральний секретар TİSK Коч також послався на презентації відповідних інституцій і сказав, що вони зустрінуться знову після підготовки необхідної додаткової інформації.
Коли його запитали про «підтримку роботодавця з мінімальною заробітною платою», Коч сказав: «Тут, як і в попередні роки, цього року знову стоїть питання про підтримку роботодавця з мінімальною заробітною платою. Ми повторили наше прохання з цього приводу». використав його заяви.
ПЕРШЕ ЗАСІДАННЯ ВІДБУЛОСЯ 7 ГРУДНЯ
Мінімальна заробітна плата визначається комісією у складі працівників, роботодавців і представників держави відповідно до законодавства. Перше засідання комісії відбулося 7 грудня.
Сторону роботодавця представляє Конфедерація профспілок роботодавців Туреччини (TİSK), а сторону працівників – Конфедерацію профспілок працівників Туреччини (Türk-İş), міністр праці Ведат Білгін. Сторони заявляють, що хочуть, щоб розмір мінімальної заробітної плати визначався спільним консенсусом.
ПРАЦІВНИК ХОЧЕ ВИПРАВЛЕННЯ ВИСОКОГО + ПОДАТКОВОГО КЛАСУ
Переговори комісії з визначення мінімальної заробітної плати розпочалися 7 грудня з прохання працівника про «підвищення рівня плюс податкова категорія» та пропозиції роботодавця про «інфляцію плюс частку добробуту».
Представляючи працівника в комісії, Türk-İş проведе цьогорічні переговори щодо мінімальної заробітної плати разом із збільшенням податкової категорії, а також покращенням податкової категорії.
Türk-İş і TİSK раніше направили уряду спільного листа з цього приводу, повідомляючи, що ставка податку на прибуток, яка 20 років тому становила 20 мінімальних зарплат, зменшилася до 5 разів, що призвело до зниження зарплат у середина року.
Оскільки мінімальна заробітна плата вже звільнена від оподаткування, ця вимога запобіжить втраті доходу тими, хто отримує більше мінімальної заробітної плати.
Президент Türk-İş Ергюн Аталай також оголосив, що вони почнуть угоду про мінімальну заробітну плату з 7 тисяч 785 лір, що є лімітом голоду за листопад.
У той час як реакція на те, що торг буде розпочато на найнижчому рівні, зростає, Аталай сказав: «Деякі недоброзичливі люди засуджують нас за те, що «Türk-İş вимагав 7 тисяч 785 лір». У нас немає пропозиції щодо мінімальної зарплати. Ми говоримо про обмеження голоду», – сказав він.
МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ОГОЛОСИЛО ОЧІКУВАННЯ
На першому засіданні також було оприлюднено результати дослідження, розпочатого в рамках робіт Міністерства праці та соціального захисту населення щодо визначення розміру мінімальної заробітної плати, яка діятиме у 2023 році.
У заяві зазначено, що загальне очікування громадськості, що складається з громадян різних професій, які не є працівниками або роботодавцями, щодо мінімальної заробітної плати на 2023 рік становило 7 тисяч 845 лір.
ЧОГО ХОЧУТЬ ІНШІ ПРОФСПІЛКИ?
З іншого боку, продовжують надходити різні вимоги щодо того, на скільки підняти мінімальну зарплату.
У той час як пропозиція CHP щодо мінімальної заробітної плати на 2023 рік становила 10 тисяч 128 TL, попит DİSK виділявся як 13 тисяч 200 TL чистими.
З іншого боку, голова Hak-İş Махмут Арслан підкреслив, що працівники не можуть протистояти високій інфляції та високій вартості життя, і сказав: «Зрозуміло, що здорова мінімальна заробітна плата не з’явиться в структурі цієї комісії».
Першим залиште коментар