Інформація банків про підвищення пенсійного віку продовжує бути на порядку денному тих, хто переводить зарплату в інший банк або тих, хто піде на пенсію після підвищення пенсії.
Мільйони пенсіонерів цікавляться банками з найвищим пенсійним рівнем. Після підвищення на 42,35% у липні банки продовжують анонсувати нові рекламні кампанії. У ці дні, коли банки почали гонку за підвищення, погляди пенсіонерів, які хотіли отримати свою зарплату, були звернені до банків, які зробили найвищі виплати за підвищення на пенсію.
Банки пропонують пенсію до 3 TL в обмін на 7-річний контракт. Різниця приблизно в 500 тисячі лір, яка виникла з оновленням нових цифр контракту, буде внесена на рахунки згідно з повідомленням банків. Ось деталі банківських пенсійних виплат у 2 році...
АКБАНК: Ті, хто несе тут свої пенсії протягом 3 років, отримують грошову винагороду від 499 тис. 4 TL до 650 тис. 500 TL, 2 тис. 499 TL за тисячу 5 TL і 800 тис. 2.500 TL, 7 тис. TL за 2 TL і вище. Крім того, 250 TL і 500 TL для витрат по кредитній картці здійснюються в обмін на XNUMX окремі автоматичні платіжні доручення.
КРЕДИТИ НА БУДІВНИЦТВО: З 3-річним зобов’язанням виплачується підвищення в розмірі 1 тис. 499 TL для тих, чия місячна зарплата становить до 4 тис. 850 TL, 500 тис. TL від 2 тис. 499 TL до 6 тис. 2 TL, 500 тис. 7 TL для тих, понад 250 тисячі 60 TL. Якщо протягом 100 днів буде подано два нових платіжні доручення, можна отримати додаткову грошову винагороду в розмірі 3 TL. Клієнти, які придбали кредитну картку вперше або не витрачали гроші за допомогою поточної картки протягом 500 місяців до дати акції; Після загальних витрат 150 TL після кампанії ви отримуєте додаткові 7 TL готівкою. Таким чином, сума акції може досягати 500 тисяч XNUMX лір.
İŞ БАНК: Пенсіонери SGK (Пенсійний фонд, SSK і Bağ-Kur), які отримують свою поточну зарплату в İşbank, які віддають перевагу İşbank для своєї першої пенсійної виплати, або які перераховують свою поточну пенсію в банк в рамках кампанії, що діє з 27 червня – 30 вересня 2022 р. мають право на пенсію. отримує підвищення до 5 тисяч TL. 1 тисячі 499 TL за 3 тисячу 500 TL, 500 тисячі 2 TL за місячні 499 – 4 тисячі 250 TL, 2 тисяч 500 TL за 5 тисячі 000 TL і вище. Крім того, визначено маркетинговий MaxiPuan до 500 TL для тих, хто посилається на пенсію своїм знайомим пенсіонерам.
ГАРАНТІЯ BBVA: В обмін на 3-річне зобов’язання щомісячні покупки на суму 500 TL за 4 TL, 850 тисяч TL від 500 до 2 TL, 500 тисячі TL і 6 TL для тих, хто на першому місці, отримують грошову акцію. Завдяки спеціальному меню для пенсіонерів у параматиках банк надає можливість зняти всю зарплату в один клік, аж до монети. Можливість позики також надається пенсіонерам з відсотковою ставкою від 2%. Якщо зобов’язання порушується, грошове підвищення вимагається щодня.
DENIZBANK: Пенсіонери, які обіцяють отримувати пенсію від DenizBank протягом 3 років, отримують грошову винагороду до 1750 TL. Ті, хто має зарплату від 0 до 1499 TL, можуть отримати підвищення в розмірі 675 TL, ті, хто має зарплату від 1500 TL до 2 тисяч 500 TL, можуть отримати підвищення в розмірі 850 TL, а ті, хто має зарплату 2 тисячі 500 TL і вище. може отримати заохочення 1000 TL.
ING: З 3-річним щомісячним зобов’язанням без перевезення та без будь-яких інших зобов’язань щодо обслуговування щомісячні суми до 1500 TL 4.650 TL, тисяча 500 TL від 2 тисяч 500 TL 5 тисяч 800 TL, щомісячні суми понад 2 тисячі 500 TL 7 тисяч TL готівкою підвищення по службі. Крім того, за кожного пенсіонера, направленого в банк, можна отримати доплату в розмірі 250 TL на особу, до 5 осіб. Таким чином, сума акції досягає 250 тисяч 8 лір. У разі порушення 250-річного зобов’язання, даного банку щодо отримання щомісячної пенсії, акційна комісія повертається щодня (денно) з урахуванням часу, що залишився до зобов’язання.
QNB FINANSBANK: QNB Finansbank виплачує 1.499 TL тим, хто отримує місячну зарплату менше 4.650 TL, 1.500 TL тим, хто отримує місячну зарплату від 2.499 TL до 5.800 TL, і 2.500 TL тим, хто отримує місячну зарплату 7.000 TL.
ФІНАНСОВИЙ БАНК ТУРЕЧЧИНИ: SSK, Пенсійний фонд, Bağ-Kur усі клієнти, які отримують або хочуть отримувати свої пенсії через Türkiye Finans і подають заявку на підвищення, якщо вони подають заявку на отримання своєї зарплати через Türkiye Finans bank протягом 36 місяців; Ті, хто отримує пенсію в розмірі до 1.499 TL, отримають виплату за підвищення в розмірі до 2.250 TL, ті, хто отримує пенсію від 1.500 до 2.499 TL, отримають виплату за підвищення в розмірі до 3.000 TL, ті, хто отримує пенсію в розмірі 2.500 TL TL або більше отримають промо-виплату до 5.000 TL. Акція охоплює клієнтів, які знесуть пенсію в цей банк до 30.09.2022. На додаток до акційних сум клієнти, які приведуть своїх родичів-пенсіонерів після того, як віднесуть пенсію в банк, отримають грошову винагороду в розмірі 250 TL на кожного родича, до загальної суми 2,500 TL.
TEB: Клієнти пенсії, які зобов’язуються отримувати пенсію від TEB протягом 36 місяців і мають принаймні два автоматичні платіжні доручення протягом періоду зобов’язань, сплачують грошову акцію до 5 тисяч 500 TL.
HALKBANK: Ті, хто отримує пенсію нижче 1.500 TL, отримають акційну виплату в розмірі 500 TL, ті, хто отримує пенсію від 1.500 до 2.500 TL, отримають 625 TL, а ті, хто отримує пенсію вище 2.500 TL, отримають акційну виплату. оплата 750 TL.
ВАКІФБАНК: Розмір пенсії, що відповідає 1 (одному) місяцю; Загалом 1.500.- TL на 1.500 роки для тих, хто досягає 3.-TL (за винятком 500.-TL), загалом 1.500.- TL на 2.500 роки, 2.500 для тих, хто становить від 3 до 625.-TL ( за винятком 2.500 TL). Для тих, хто має TL і вище, буде здійснено рекламний платіж у сумі 3 TL загалом за 750 роки готівкою та готівкою протягом 3 (трьох) років.
ЗІРААТ БАНК: SGK (Emekli Fund, SSK, Bağ-Kur) пенсійні виплати клієнтам Ziraat Bank; 1.500-річна авансова виплата здійснюється для тих, хто отримує пенсію менше 500,00 TL, 1.500 TL, тих, хто отримує пенсію від 2.500 до 625,00 TL, 2.500 TL, і тих, хто отримує пенсію 750,00 TL або більше, 3 TL. TL заздалегідь.
Першим залиште коментар