Головне управління гірничодобувної та нафтової справи набиратиме 5 працівників за контрактом

Головне управління видобутку та нафтових справ буде набирати персонал за контрактом
Головне управління гірничо-нафтових справ

Міністерство енергетики та природних ресурсів, Головне управління гірничо-нафтових справ, 657 контрактних посад допоміжного персоналу, які будуть найняті відповідно до статті 4/B Закону про державних службовців № 5 У рамках Принципів найму персоналу, розміщення буде бути зроблені на основі групового рейтингу Іспиту з відбору державного персоналу (KPSS) 06 (B), як показано нижче, без письмового та/або усного іспиту нашим Генеральним директоратом.

Докладніше про оголошення НАТИСНІТЬ ТУТ

Загальні умови

a) виконувати умови, визначені статтею 657 Закону про державних службовців № 48,

b) Мати кваліфікацію, необхідну для обраної посади,

c) Скласти іспит групи KPSS (B) у 2020 році,

ç) Не досягти тридцяти п’яти років станом на перший день січня року, в якому була подана остання заявка (Можуть подати заявку ті, хто народився 01.01.1987 р. і пізніше).

d) не бути звільненим з посади чи професії під час роботи в будь-якій державній установі,

e) Не працювати як персонал за контрактом 4/B в будь-якій державній установі чи організації,

f) під час роботи в державних установах та організаціях на контрактній основі відповідно до статті 657/B Закону про державних службовців № 4, контракт не був розірваний установами через порушення принципів службового контракту в межах за останній рік, або договір не був розірваний в односторонньому порядку протягом терміну дії договору.

g) відсутність військової служби для кандидатів чоловічої статі, які досягли військового віку,

h) не мати захворювання, яке може перешкодити йому постійно виконувати свої обов'язки,

СПОСІБ ЗАЯВКИ, ТЕРМІН ТА НЕОБХІДНІ ДОКУМЕНТИ

a) Кандидати можуть подати свої заявки з 05 р. до 09 р. до 2022:14:09 на сайті електронного уряду «Генеральне управління гірничодобувної промисловості та нафтопродуктів — Публічне набір кадрів» або «Ворота кар’єри». (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) буде проходити через інтернет-адресу.

б) Кандидати можуть претендувати лише на одну з груп, зазначених у таблиці.

c) Заявки кандидатів, чия кваліфікація не була подана протягом кінцевого терміну, а також заявки, подані факсом, особисто чи поштою, не розглядатимуться.

ç) Оскільки під час подання заявки дані про результати KPSS, освіту, військову службу, судимість та інформацію про населення будуть отримані через веб-сервіси відповідних установ через e-Government, у кандидатів не вимагатимуть документів на цей етап. Якщо у зазначеній інформації кандидатів є помилка, вони повинні внести необхідні оновлення/виправлення у відповідні установи перед подачею заявки. (Кандидати, інформацію про закінчення середньої школи яких неможливо отримати, самостійно завантажать свої дипломи в систему.)

г) Кандидати, які мають зазначений сертифікат чи документ серед кандидатів, які подадуть документи на 1 групу, повинні завантажити ці документи в систему (PDF або JPEG) під час подачі заявки.

e) Кандидати, чиї контракти розірвані їхніми установами або чиї контракти розірвані в односторонньому порядку їхніми установами, під час роботи повний робочий день на посадах персоналу за контрактом (4/B) у державних установах та організаціях, щоб підтвердити, що вони завершили один- рік очікування, повинні подати затверджений службовий документ, отриманий від їхніх колишніх установ у форматі pdfvejpeg. має бути завантажений під час подачі заявки

Першим залиште коментар

залишити відповідь

Ваша електронна адреса не буде опублікований.


*