В «Офіційній газеті» опубліковано підвищення по службі персоналу Головної дирекції Адміністрації державних залізниць Туреччини та зміну звання.
ПОЛОЖЕННЯ
Республіка Туреччина Головного управління державних залізниць бізнесу:
ДЕРЖАВНА РЕСПУБЛІКА ТУРЕЦЬКА ЗАЛІЗНИЦЯ УПРАВЛІННЯ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКЦІЇ ПІДВИЩЕННЯ ТА ЗМІНА ПОЛОЖЕННЯ ПРО ЗМІНУ НАТУЛКУ
СТАТТЯ 1 – Підпункти (a) та (i) першого абзацу статті 25 Положення про підвищення по службі та зміну звання персоналу Головного управління державних залізниць Турецької Республіки, опублікованого в Офіційному віснику від 12/ 2017/30281 та під номером 4 внесено такі зміни.
«a) Підзавдання: Обов'язки в рамках нижчої ієрархії в рамках ієрархічних рівнів, включених до статті 10 Указу Президента про Президентську організацію № 7, опублікованого в «Офіційному віснику» від 2018 р. під номером 30474,
«i) Вищий обов’язок: Обов’язки вищої ієрархії в рамках ієрархічних рівнів у статті 1 Указу Президента № 509»,
СТАТТЯ 2 – Фразу «інженер» додано до підпункту (5) першого абзацу статті 2 цього ж Регламенту, а фразу «інженер» до підпункту (5) (d) підпункт скасовано.
СТАТТЯ 3 - Стаття 8 цього ж Регламенту була змінена наступним чином.
«СТАТТЯ 8 – (1) Спеціальні умови, які слід вимагати при призначенні на персонал і посади, що входять до сфери дії цього Положення в результаті іспиту з підвищення, є такими:
а) Керівник проекту;
1) Маючи чотири роки вищої технічної освіти,
2) Пропрацювати на посаді головного інженера не менше двох років.
б) керівник відділення;
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) головний інженер, архітектор (головний архітектор), лікар, стоматолог, головний контролер; Пропрацювавши на одній посаді або в кількох званнях протягом не менше одного року загалом, або на посадах контролера, помічника керівника (помічника керівника філії, помічника менеджера з бухгалтерського обліку, помічника з персоналу та адміністративних питань/помічника з кадрів), експерта ; Пропрацювавши в цілому не менше двох років, в одному званні або в кількох званнях, або в цілому не менше восьми років, в одному званні або в кількох званнях, у званнях, які підлягають зміні, надані за освітою на посаді керівника або на рівні бакалавра,
3) Підготовка без відриву від роботи (управління відділом технічного обслуговування залізниць та управління організаціями філій Департаменту залізниці, проекти модернізації залізниці філій Департаменту модернізації залізниці, проекти будівництва залізниць філій Департаменту залізниць, управління геодезичними та проектними роботами для філії відділу геодезичних проектів Офіси, управління трафіком і станцією для відділів управління транспортом і станціями, філії відділу управління транспортними засобами, управління допоміжними послугами, управління допоміжними послугами, філії, управління фінансами для філій відділу бухгалтерського обліку та фінансів, управління нерухомістю філій Департаменту нерухомості, управління портами та поромами Відділ Філії управління портами та поромами, управління закупівлями та контролем запасів для закупівель та контролю запасів філії Департаменту інвестиційного планування та управління стратегією для розробки стратегії філії Департаменту інформаційних технологій для інформаційних технологій, міжнародні Міжнародні відносини, організації та Європейський Союз для філій Департаменту міжнародних відносин, Управління людськими ресурсами для відділень Департаменту людських ресурсів, Управління потенціалом філій Департаменту управління потенціалом, Законодавство для Відділу законодавства про юридичні консультації, Позов для судових розглядів та філія з адміністративних справ Для успішного проходження курсу/навчання (управління науково-технічною роботою для наступних відділів, відділів досліджень і розробок, управління освітою для відділів освіти),
в) заступник директора (заступник керівника філії);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) стаж роботи не менше семи років,
3) Репартитор (Headrepartitor), у званнях експертів; Загалом прослуживши принаймні один рік, в одному званні або в кількох званнях, або принаймні три роки в цілому, в одному званні або в кількох званнях у званнях технічного начальника, начальника або на званні викладача, техніка, головного техніка або бакалавра, пропрацювавши в одному званні або в кількох званнях на посадах, що підлягають зміні звання за освітою, загалом не менше п’яти років,
4) Навчання без відриву від роботи (Проекти модернізації залізниць для філій Департаменту модернізації залізниці, Проекти будівництва залізниць для філій Департаменту будівництва залізниць, Відділ технічного обслуговування залізниць та Управління організаціями філій Департаменту технічного обслуговування залізниць, Управління допоміжними послугами для філій Департаменту допоміжних послуг, Управління бухгалтерськими фінансовими справами для Департаменту фінансів та фінансів, управління нерухомістю для відділу нерухомості, управління геодезичними та проектними роботами для проектного відділу зйомки, управління портом і поромом для управління порту та поромної переправи, відділення закупівель та контролю запасів Управління закупівлями та контролем запасів для відділів, інвестиційного планування та управління стратегією для відділів розробки стратегії, відділу інформаційних технологій для інформаційних технологій, управління трафіком та станцією для відділів управління трафіком та станціями, нації Міжнародні відносини, організації та Європейський Союз для філій Департаменту міжнародних відносин, Управління людськими ресурсами для відділень Департаменту людських ресурсів, Управління потенціалом філій Департаменту управління потенціалом, Законодавство для Відділу законодавства про юридичні консультації, Позов для судових розглядів та відділ адміністративних справ Для успішного проходження курсу/навчання (управління дослідженнями та розробками для Департаменту подальшої діяльності, відділу досліджень і розробок, управління освітою для відділень Департаменту освіти),
ç) Експерт (в юридичних одиницях);
1) пропрацював не менше одинадцяти років і працював на посаді начальника (начальника канцелярії) не менше п'яти років, або
2) мати не менше семи років стажу для випускників юридичного факультету,
г) головний інженер;
1) Пропрацювавши інженером не менше восьми років,
д) головний технік;
1) Нагляд за званням технік; прослуживши в одному або більше ніж одному званні не менше десяти років для випускників технічної освіти, еквівалентної середній школі, і не менше шести років для випускників технічного коледжу або факультету,
е) Начальник (Офіс начальник);
1) пройшовши посаду диспетчера, технічного начальника або,
2) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
3) мати стаж роботи не менше семи років для випускників коледжів з двома або трирічними випускниками та не менше п'яти років для випускників коледжів або факультетів, які закінчили чотири роки,
4) перебував на посаді репатріатора або працював державним службовцем не менше трьох років,
є) начальник пожежної охорони;
1) бути закінченим принаймні середньої школи або еквівалентної школи для тих, хто вступив на посаду 18, і принаймні дворічного коледжу для інших,
2) прослуживши не менше семи років у званні пожежного (пожежника),
ğ) Офіцер, диспетчер, офіцер охорони та охорони, поїзний диспетчер, покажчик (покажчик, покажчик порту), машиніст, оператор підготовки та контролю даних, касир;
1) Щоб бути принаймні еквівалентом середньої школи,
h) Менеджер служби (обслуговування залізниці);
1) Випускники інженерних факультетів, факультетів цивільного, картографічного, машинобудівного, геологічного, металургійного, електричного, електроелектроніко-технічного, електронного, електроніко-технічного та комунікаційного факультетів або інших факультетів, еквівалентних цим факультетам,
2) прослуживши не менше одного року на посаді помічника менеджера з обслуговування (технічне обслуговування доріг/залізниць/об’єкти),
ı) заступник начальника служби (обслуговування залізниці);
1) Випускники інженерних факультетів, факультетів цивільного, машинобудівного, картографічного, геологічного, металургійного, електричного, електроелектроніко-, електроніки, електроніки та зв'язку, фізичного факультету або інших факультетів, еквівалентних цим факультетам,
2) Пропрацювавши на посаді головного інженера не менше двох років,
3) Для успішного проходження курсу відділу технічного обслуговування залізниць та управління організаціями,
4) Пропрацювавши в одній посаді або на кількох посадах як головний контролер (головний контролер дороги/об'єктів), контролер (дорожній/залізничний технічне обслуговування/обладнання/контролер EST), менеджер (менеджер з обслуговування доріг/залізниць) принаймні загалом два роки, а тим, хто має вищу освіту не менше чотирьох років, умови, зазначені в підпунктах (1) і (2) цього пункту, не домагаються,
i) Контролер (контролер технічного обслуговування доріг);
1) бути випускником принаймні двох років вищої освіти,
2) пропрацював загалом не менше трьох років, як на одній посаді, так і на кількох званнях за званням технічного начальника (начальника дорожнього відділення, дорожньої дільниці/ремонту доріг/начальника технічного обслуговування доріг),
j) Контролер (EST Maintenance Controller);
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) Пропрацювавши принаймні три роки на посаді технічного начальника (Начальник технічного обслуговування заводів/EST),
k) Менеджер (Менеджер заводської групи);
1) Випускники інженерних факультетів (для фабрики ножиць Çankırı; електротехніки, електроніки, електроелектроніки, машинобудування, металургії, залізничних систем, мехатроніки, промисловості, для інших заводів; будівельного машинобудування, промисловості, металургії) або інших факультетів, еквівалентних цим факультетам ,
2) пропрацював на посаді головного інженера або працював інженером не менше п'яти років,
3) Для успішного проходження курсу відділу технічного обслуговування залізниць та управління організаціями,
л) Менеджер (Менеджер механічної майстерні);
1) закінчити механічний, електроелектроніковий, електротехнічний, електротехнічний, мехатроніковий, металургійний факультети інженерних факультетів або інші кафедри, прирівняні до цих кафедр,
2) Загалом пропрацював не менше двох років на одному званні або на кількох званнях на посаді заступника директора (заступника директора механічної майстерні) або не менше п’яти років на посаді інженера,
3) Для успішного проходження курсу відділу технічного обслуговування залізниць та управління організаціями,
м) заступник директора (заступник директора механічної майстерні);
1) випускники інженерних факультетів, механічних, електроелектроніки, електроніки, електротехніки, мехатроніки, металургії або інших факультетів, прирівняних до цих факультетів,
2) прослуживши інженером не менше трьох років,
3) Для успішного проходження курсу відділу технічного обслуговування залізниць та управління організаціями,
n) Менеджер (Менеджер з обслуговування залізниці);
1) Випускники інженерних факультетів, факультетів цивільного, машинобудівного, картографічного, геологічного, металургійного, електричного, електроелектроніко-технічного, електроніко-технічного, електронного та комунікаційного факультетів, фізичного або інших факультетів, прирівняних до цих факультетів,
2) Пропрацювавши інженером не менше п'яти років,
3) Для успішного проходження курсу відділу технічного обслуговування залізниць та управління організаціями,
4) Технічний начальник (начальник дорожньої філії, об'єкти/начальник технічного обслуговування EST, дільниця доріг/ремонт доріг/начальник технічного обслуговування доріг, начальник мостів, начальник додатків, начальник зварювальних робіт) з однією посадою або з більш ніж однією посадою, принаймні, п'ять у Умови, зазначені в підпунктах (1) і (2) цього підпункту, не застосовуються для осіб, які прослужили один рік та мають не менше чотирьох років вищої освіти,
o) технічний начальник (начальник дорожнього господарства);
1) Для тих, хто вступив на посаду 18 р., бути принаймні еквівалентом середньої школи та закінчити не менше двох років коледжу для інших,
2) прослуживши не менше семи років для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше п'яти років для випускників дворічних технічних коледжів і не менше трьох років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) Для успішного проходження курсу підготовки технічного персоналу середнього рівня до роботи в дорозі або підготовки начальника дорожньої ділянки, або курсу технічного персоналу доріг або базового або курсу технічного персоналу з обслуговування залізниць (дорожній)
ö) Технічний начальник (EST Maintenance Chief);
1) Для тих, хто вступив на посаду 18 р., бути принаймні еквівалентом середньої школи та закінчити не менше двох років коледжу для інших,
2) прослуживши не менше семи років для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше п'яти років для випускників дворічних технічних коледжів і не менше трьох років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) Для успішного проходження курсу з підготовки до технічного обслуговування залізниць (Електрифікація), відділів сигналізації та телекомунікацій для наглядача та/або телекомунікацій для керівника об’єктів/контролера EST або курсу/навчання технічного персоналу з технічного обслуговування залізниці (EST) для тих, хто буде віднесено до блоків електрифікації,
р) Технічний начальник (Bridges Chief);
1) Принаймні технікум, еквівалентний середній школі для тих, хто вступив на посаду 18, і щонайменше дворічний технічний коледж або факультети для інших; Щоб закінчити будівельні програми,
2) прослуживши не менше семи років для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше п'яти років для випускників дворічних технічних коледжів і не менше трьох років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) Щоб бути успішним на курсах підготовки для керівника бригади мосту або на курсах для керівника бригади мостів, курсах наглядача з мостів або базових курсах інженерів-дорожників,
r) Технічний керівник (Application Chief);
1) Принаймні технікум, еквівалентний середній школі для тих, хто вступив на посаду 18, і щонайменше дворічний технічний коледж або факультети для інших; Щоб закінчити кафедри кадастру, картографії або інші кафедри, які є еквівалентними цим кафедрам,
2) прослуживши не менше семи років для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше п'яти років для випускників дворічних технічних коледжів і не менше трьох років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) Для успішного проходження курсу підготовки технічного персоналу середнього рівня до роботи в дорозі або підготовки начальника дорожньої ділянки, або курсу технічного персоналу доріг або базового або курсу технічного персоналу з обслуговування залізниць (дорожній)
s) технічний начальник (начальник зварювання);
1) Принаймні технікум, еквівалентний середній школі для тих, хто вступив на посаду 18, і щонайменше дворічний технічний коледж або факультети для інших; Щоб закінчити факультет металургії, машинобудування, електроенергетики або інші факультети, еквівалентні цим факультетам,
2) прослуживши не менше семи років для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше п'яти років для випускників дворічних технічних коледжів і не менше трьох років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) Для успішного проходження курсу підготовки технічного персоналу середнього рівня до роботи в дорозі або підготовки начальника дорожньої ділянки, або курсу технічного персоналу доріг або базового або курсу технічного персоналу з обслуговування залізниць (дорожній)
ş) технічний начальник (начальник сільського господарства);
1) Для тих, хто вступив на посаду 18 р., бути принаймні еквівалентом середньої школи та закінчити не менше двох років коледжу для інших,
2) мати не менше семи років стажу для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше п'яти років для випускників дворічних або трирічних коледжів і не менше трьох років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
t) Спостереження (Road Surveillance);
1) закінчити дорожні, інфраструктурні, надбудовні, будівельні, будівельні, малярні, картографічні, кадастрові, геотехнічні факультети принаймні еквівалентних технічних училищ або інших факультетів, еквівалентних цим факультетам, або,
2) служити державним службовцем (офіцером з технічного обслуговування та ремонту лінії) як випускник принаймні еквівалентної середньої технічної школи,
u) Нагляд (EST Surveillance);
1) закінчити факультет електротехніки, електроніки, телекомунікації, зв'язку, комп'ютера, мехатроніки принаймні еквівалентних технічних навчальних закладів середньої школи або інших факультетів, еквівалентних цим факультетам, або,
2) служити державним службовцем (офіцером з технічного обслуговування та ремонту лінії) як випускник принаймні еквівалентної середньої технічної школи,
ü) Офіцер (Офіцер з обслуговування та ремонту лінії);
1) Щоб бути принаймні еквівалентом середньої школи,
2) Пройшовши посаду помічника техніка (дорожнього сержанта), офіцера (офіцера управління дорожнього руху та воріт),
v) Офіцер (Офіцер управління доріг та воріт);
1) мати принаймні еквівалентний випускник середньої школи,
y) державний службовець (офіцер сільського господарства);
1) пройшовши службу у званні помічника техніка (старшина сільського господарства), або,
2) Щоб бути принаймні еквівалентом середньої школи,
z) Менеджер служби (Модернізація залізниці);
1) Випускники інженерних факультетів цивільного, картографічного, машинобудівного, геологічного, металургійного, електричного, електро-електроніки, електроніки, електроніки та зв'язку, промисловості, комп'ютера, управління, телекомунікацій або інших факультетів, еквівалентних цим кафедрам,
2) пропрацював не менше одного року на посаді помічника менеджера з обслуговування (об’єкти/дорога/обслуговування залізниці/модернізація залізниці),
аа) заступник директора служби (модернізації залізниці);
1) Випускники інженерних факультетів, факультетів цивільного, картографічного, машинобудівного, геологічного, металургійного, електричного, електро-електроніки, електроніки, електроніки та зв'язку, промисловості, комп'ютера, управління, телекомунікацій, фізики або інших факультетів, еквівалентних цим факультетам,
2) пропрацював керівником (менеджером з обслуговування та ремонту автомобільних/залізниць), контролером (об’єктами/дорожнім диспетчером), головним інженером на одну або більше ніж одну посаду, загалом не менше двох років або не менше п’яти років інженера,
бб) Менеджер служби (Управління трафіком і станцією);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював не менше одного року на посаді помічника менеджера з обслуговування (управління трафіком/трафіком та станцією),
cc) заступник начальника служби (управління дорожнього руху та станцій);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Пройшовши посаду головного контролера (Motion Controller), контролера (Motion Controller),
çç) Менеджер (Менеджер центру управління трафіком);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) прослуживши не менше трьох років у званні головного диспетчера (контролера дорожнього руху) або не менше шести років у званні диспетчера (контролера),
дд) Директор (начальник станції);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Пропрацював на посаді головного диспетчера (Motion Chief Controller), диспетчера (Motion Controller), щонайменше два роки на посаді головного диспетчера (Traffic Chief Controller), на одну посаду або більше ніж на одну посаду на посаді начальника станції, помічника керівника (помічника Начальник станції) пропрацював не менше трьох років загалом або не менше п'яти років на посаді диспетчера (контролера руху),
ee) Головний контролер (Traffic Chief Controller);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Пропрацювавши на посаді інспектора (контролера дорожнього руху) не менше трьох років,
ff) начальник станції;
1) мати не менше двох років вищої освіти,
2) прослуживши не менше одного року на посаді начальника станції,
gg) Контролер (Traffic Controller);
1) мати не менше двох років вищої освіти,
2) прослужити не менше одного року на посаді начальника станції або не менше п'яти років загалом, у тому числі в одному званні або в кількох званнях,
3) Щоб бути успішним на курсі/навчанні диспетчера або регулювальника дорожнього руху,
ğğ) начальник станції;
1) бути закінченим принаймні середньої школи для тих, хто вступив на посаду 18, і принаймні двох років коледжу для інших,
2) У званні диспетчера; прослуживши не менше трьох років для випускників середньої школи або еквівалентної школи, щонайменше двох років для випускників коледжів з двома або трирічним навчанням і не менше одного року для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
hh) Менеджер служби (Capacity Management);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) прослуживши не менше одного року на посаді помічника менеджера з обслуговування (управління трафіком/трафіком та станцією/пропускною здатністю),
ii) заступник менеджера служби (Capacity Management);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Загалом пропрацював принаймні один рік, на одній посаді або в кількох званнях, на посадах начальника (контролера руху), головного диспетчера (керівника руху), диспетчера (контролера руху) або принаймні два роки на посаді контролера (регіонального контролера) або роботи на посаді начальника (підприємства) не менше п'яти років,
ii) Менеджер з обслуговування (нерухомість);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Принаймні один рік на посаді помічника менеджера з обслуговування (нерухомість) або не менше двох років загалом, у тому числі в одному званні або в кількох званнях, у званнях головного інженера, головного архітектора чи інженера (майстер-інженер), інженер (цивільне будівництво, карта, техніка, електрика, електроніка, електрика/електроніка, геологія), архітектор, містобудівник з однією або більш ніж однією назвою, щонайменше три роки в цілому,
jj) заступник менеджера з обслуговування (нерухомість);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Всього не менше двох років у званнях головного інженера, головного архітектора, в одному званні або в кількох званнях, або помічник керівника (заступник керівника філії), спеціаліст, інженер (вищий інженер), інженер (цивільний , Map, Machinery, Electric, Electronic, Electrical/Electronics, Geology), архітектор, містобудівник в одній титулі або в кількох назвах загалом, або принаймні три роки загалом, або в одній титулі як технічний керівник ( Начальник відділу нерухомості, начальник регіонального відділу), начальник (начальник оренди). Загалом пропрацював не менше чотирьох років, у тому числі на більш ніж одній посаді,
kk) Технічний начальник (начальник нерухомості, начальник регіонального відділу);
1) бути випускником принаймні еквівалентної середньої школи для тих, хто вступив на посаду в Підприємстві 18, і принаймні дворічним випускником технікуму для інших,
2) мати не менше дев'яти років стажу для випускників технічної освіти, що прирівнюється до середньої школи, не менше семи років для випускників дворічних або трирічних технічних коледжів і не менше п'яти років для випускників чотирирічного технічного коледжу або факультету. ,
ll) Начальник (Lease Chief);
1) бути закінченим принаймні середньої школи для тих, хто вступив на посаду 18, і принаймні двох років коледжу для інших,
2) мати принаймні дев'ять років стажу для випускників середньої школи або еквіваленту, не менше семи років для двох або трирічних випускників коледжу і не менше п'яти років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
мм) Менеджер служби (Кадри);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював не менше одного року на посаді помічника менеджера по службі (персонал та адміністративні справи/людські ресурси),
nn) помічник менеджера служби (управління персоналом);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) помічник керівника філії (заступник керівника філії, кадрово-адміністративні роботи заводу/помічник начальника відділу кадрів порту, помічник директора з персоналу порту/помічник керівника відділу кадрів), який працював у званні експерта або на посадах, що підлягають зміні, або начальник ( Персонал, який прослужив принаймні один рік на посаді начальника) або три роки на інших званнях,
3) Щоб досягти успіху на курсі управління людськими ресурсами,
oo) Менеджер (менеджер з персоналу заводу, менеджер з персоналу порту);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Обіймати посаду помічника керівника (заступника керівника філії), спеціаліста, помічника керівника (по персоналу заводу та адміністративних справ/помічника менеджера з кадрів, помічника з персоналу та адміністративних питань порту/помічника менеджера з персоналу) або принаймні на посаді начальника (начальника персоналу) перебувати на інших керівних посадах один рік або не менше трьох років,
3) Щоб досягти успіху на курсі управління людськими ресурсами,
Öö) заступник керівника (помічник менеджера з персоналу заводу, помічник менеджера з персоналу порту);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) стаж роботи не менше семи років,
3) пройшовши посаду спеціаліста, начальника (начальника персоналу, начальника канцелярії),
4) Щоб досягти успіху на курсі управління людськими ресурсами,
пп) Начальник (начальник штабу);
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) пропрацювавши не менше одного року на посаді начальника (начальника канцелярії),
3) Щоб досягти успіху на курсі управління людськими ресурсами,
rr) Начальник (Training Chief);
1) пройшовши посаду керівника (керівника освітньої програми), або,
2) мати не менше двох років вищої освіти,
3) пропрацювавши не менше одного року на посаді начальника (начальника канцелярії),
4) Щоб бути успішним на курсі програмування освіти,
ss) Менеджер служби (бухгалтерський облік і фінанси);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював загалом не менше одного року на одну чи більше одного звання на посаді заступника начальника з фінансових питань, заступника директора служби (з фінансових питань / бухгалтерського обліку та фінансів),
şş) помічник менеджера з обслуговування (бухгалтерський облік та фінанси);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) загалом щонайменше один рік, включаючи помічника центрального менеджера з фінансових питань, помічника керівника (помічника менеджера з бухгалтерського обліку, помічника керівника філії), експерта, або в одній посаді або в кількох званнях як керівника (начальника з фінансових питань), або інше Перебуваючи на керівних посадах протягом трьох років,
3) Щоб бути успішним на курсі управління фінансовими справами,
tt) Призначатися на посади Менеджера (Менеджера з бухгалтерського обліку);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював у званні помічника керівника (помічника керівника філії, помічника менеджера з бухгалтерського обліку), експерта або пропрацював не менше одного року на посаді начальника (начальника фінансових питань) або три роки на посадах іншого керівника. посади,
3) Щоб бути успішним на курсі управління фінансовими справами,
uu) заступник директора (помічник бухгалтера);
1) мати не менше дев'яти років для випускників коледжів з двома або трирічною освітою та не менше семи років для випускників коледжів або факультетів, які закінчили чотири роки,
2) пропрацював на посаді начальника (начальника з фінансових питань) не менше одного року або не менше трьох років на посаді начальника (начальника канцелярії),
3) Щоб бути успішним на курсі/тренінгу з управління фінансовими справами,
ü) Начальник (начальник фінансових справ);
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) прослуживши не менше одного року на посаді начальника (начальника канцелярії) або не менше двох років у званні начальника (голови каси),
3) Щоб бути успішним на курсі/тренінгу з управління фінансовими справами,
vv) начальник (голова каси);
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) мати стаж роботи не менше семи років для випускників коледжів з двома або трирічними випускниками та не менше п'яти років для випускників коледжів або факультетів, які закінчили чотири роки,
3) прослуживши не менше чотирьох років на посаді касира або не менше двох років у званні касира (головного скарбника),
yy) Менеджер з обслуговування (закупівлі та контроль запасів);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював не менше одного року на посаді помічника менеджера з обслуговування (матеріали/закупівлі та контроль запасів) або не менше двох років у званні головного інженера,
zz) заступник менеджера з обслуговування (з закупівель та контролю запасів);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Обіймавши посаду головного інженера, помічника менеджера (помічника менеджера з доставки та відвантаження, помічника керівника головного центру постачання) або мав принаймні одну посаду заступника керівника (помічника керівника філії), спеціаліста, інженера або більше ніж одне звання. пропрацював два роки або не менше трьох років на посаді начальника (начальника канцелярії), техніка,
3) Щоб бути успішним на курсі управління закупівлями та управлінням запасами,
aaa) Менеджер служби (Служби підтримки);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) прослуживши не менше одного року на посаді помічника менеджера з обслуговування (служби підтримки),
bbb) заступник керівника служби (Служби підтримки);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював загалом не менше одного року за званнями помічника керівника, спеціаліста з однієї чи кількох звань, або за званнями начальника охорони та охорони, заступника начальника з охорони та безпеки, начальника, начальника технічного відділу. , технік або з додипломною освітою. Прослуживши в одному званні або в кількох званнях на посадах, які включені до посад, що підлягають зміні, загалом не менше трьох років,
3) Щоб бути успішним на курсі/тренінгу з управління послугами підтримки,
cc) експерт з цивільного захисту;
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) прослуживши в одному званні або більше ніж в одному званні на посаді помічника керівника, експерта, протягом двох років,
ççç) директор (керівник садка);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював на посадах помічника керівника, експерта або на керівних посадах, вихователя дитини (дитячого розвитку та вихователя) на одне звання або загалом більше ніж на одне звання, у сумі не менше трьох років, або серед посад, що підлягають зміна звання, що дається за освітою на рівні бакалавра. Пропрацювавши не менше восьми років за фахом,
3) Щоб бути успішним на курсі з управління послугами підтримки,
ddd) Менеджер із захисту та безпеки (Центр);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацювавши два роки на посаді заступника начальника охорони та безпеки, або загалом чотири роки, в одному званні чи в кількох званнях, на посадах наглядача з охорони та безпеки, помічника начальника з охорони та безпеки,
3) бути успішним на курсі/навчанні з управління персоналом охорони та безпеки, управління, компетентності та ефективності,
4) 10 / 6 / 2004 від і № 5188 Закон про приватні служби безпеки статті Стаття 11 мати дозвіл на роботу,
ee) заступник директора з охорони та безпеки (Центр);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) стаж роботи не менше дванадцяти років,
3) прослуживши два роки у званні наглядача з охорони та безпеки, або три роки у званні заступника наглядача з охорони та безпеки, або чотири роки у званні начальника охорони та безпеки,
4) Для успішного проходження курсу «Управління, управління, компетентності та ефективності персоналу захисту та безпеки»,
(5) мати дозвіл на озброєння у відповідності до статті 5188 Закону № 11 про приватні служби безпеки,
fff) Керівник охорони та безпеки (Округ);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) мати посаду заступника директора з охорони та безпеки або пропрацював не менше одного року на посаді наглядача з охорони та безпеки, або два роки на посаді помічника наглядача з охорони та безпеки та трьох років на посаді начальника охорони та безпеки,
3) Для успішного проходження курсу «Управління, управління, компетентності та ефективності персоналу захисту та безпеки»,
(4) мати дозвіл на озброєння у відповідності до статті 5188 Закону № 11 про приватні служби безпеки,
ggg) заступник директора з охорони та безпеки (район);
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) прослужити у званні начальника охорони та безпеки або прослужити не менше одного року у званні заступника наглядача з охорони та безпеки, або два роки у званні начальника охорони та безпеки, або чотири роки у званні. начальник групи охорони та безпеки,
3) бути успішним на курсі/навчанні з управління персоналом охорони та безпеки, управління, компетентності та ефективності,
4) 5188 Закон № 11 відповідно до дозволу на озброєння праці,
ğğğ) Наглядач з охорони та безпеки;
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) прослужити у званні заступника начальника охорони та охорони або прослужити у званні начальника охорони та охорони не менше одного року, або не менше трьох років у званні начальника групи охорони та охорони,
3) Для успішного проходження курсу «Управління, управління, компетентності та ефективності персоналу захисту та безпеки»,
(4) мати дозвіл на озброєння у відповідності до статті 5188 Закону № 11 про приватні служби безпеки,
hhh) заступник начальника охорони та охорони;
1) Щоб бути випускником принаймні двох років коледжу,
2) прослужити не менше одного року на посаді начальника (начальника охорони та безпеки) або два роки на посаді начальника групи охорони та безпеки,
3) Для успішного проходження курсу «Управління, управління, компетентності та ефективності персоналу захисту та безпеки»,
(4) мати дозвіл на озброєння у відповідності до статті 5188 Закону № 11 про приватні служби безпеки,
iii) начальник (начальник охорони та безпеки);
1) бути закінченим принаймні середньої школи або еквівалентної школи для тих, хто вступив на посаду 18, і принаймні дворічного коледжу для інших,
2) прослуживши не менше одного року у званні начальника групи охорони та охорони або не менше семи років у званні офіцера охорони та охорони,
(3) мати дозвіл на озброєння у відповідності до статті 5188 Закону № 11 про приватні служби безпеки,
iii) начальник групи охорони та безпеки;
1) бути закінченим принаймні середньої школи або еквівалентної школи для тих, хто вступив на посаду 18, і принаймні дворічного коледжу для інших,
2) мати принаймні дев'ять років стажу для випускників середньої школи або еквіваленту, не менше семи років для двох або трирічних випускників коледжу і не менше п'яти років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) прослуживши не менше п'яти років у званні офіцера охорони та охорони,
(4) мати дозвіл на озброєння у відповідності до статті 5188 Закону № 11 про приватні служби безпеки,
jjj) Аналізатор;
1) Маючи чотири роки вищої технічної освіти,
2) стаж роботи не менше п'яти років,
3) Пропрацював не менше двох років програмістом (Expert Programmer) або пропрацював програмістом не менше чотирьох років,
4) Щоб бути успішним на курсі інформаційних технологій,
kkk) Помічник програміста;
1) закінчити факультети або коледжі, що надають освіту з комп’ютерного програмування, або закінчити чотирирічний коледж і пропрацювати не менше трьох років на посаді оператора ЕОМ, оператора підготовки та контролю даних,
ll) Менеджер (технічний менеджер порту);
1) Маючи чотири роки вищої технічної освіти,
2) прослужити не менше одного року на посаді головного інженера або прослужити у званні технічного начальника (начальника технічного обслуговування та ремонту, начальника електротехнічних робіт) загалом не менше трьох років, в одному званні або більше. ніж одна звання або принаймні п'ять років на посаді інженера,
ммм) Менеджер (Port Operations Manager);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Загалом пропрацював принаймні три роки, або в одному званні, або в кількох званнях, у званні начальника (начальник портової служби, начальник терміналу портової служби), або не менше п’яти років у званні начальника ( Начальник порту),
nnn) Технічний начальник (начальник електротехнічних питань);
1) бути випускником чотирирічної технічної вищої освіти (електротехніка, електроніка або інші факультети, прирівняні до цих факультетів),
2) пропрацював загалом не менше п'яти років, у тому числі в одному званні або в кількох званнях, у званні помічника начальника, головного техніка, маркшейдера, інженера, техніка, техніка,
ooo) Технічний начальник (начальник технічного обслуговування та ремонту);
1) Бути випускником чотирирічної технічної вищої освіти (механічний факультет або інші кафедри, прирівняні до цього факультету), (для тих, хто працюватиме в бізнес-дирекції DATEM; принаймні еквівалентний технікум середньої школи для тих, хто буде чергування на Підприємстві 18 р., не менше двох для інших) закінчити річний технікум та мати атестат хоча б по одному з методів руйнівного/неруйнівного контролю),
2) пропрацювавши не менше п'яти років загалом, включаючи помічника начальника, головного техніка, геодезиста, інженера, техніка, техніка в одній чи більше ніж одній званні,
ööö) начальник (начальник портової служби, начальник терміналу портової служби);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) прослуживши не менше двох років у званні начальника (начальника порту),
ppp) Начальник (Harbour Chief);
1) мати стаж роботи не менше семи років для випускників коледжів з двома або трирічними випускниками та не менше п'яти років для випускників коледжів або факультетів, які закінчили чотири роки,
2) Загалом пропрацював принаймні один рік на посаді помічника начальника (помічника порту), начальника (начальника портового складу),
ррр) Начальник (начальник портового складу);
1) бути закінченим принаймні середньої школи або еквівалентної школи для тих, хто вступив на посаду 18, і принаймні дворічного коледжу для інших,
2) мати принаймні дев'ять років стажу для випускників середньої школи або еквіваленту, не менше семи років для двох або трирічних випускників коледжу і не менше п'яти років для випускників чотирирічного коледжу або факультету,
3) прослуживши не менше двох років у званні Пойнтер (Port Pointer) або не менше трьох років у званні Пойнтер (Port Pointer),
faq) Юрист (Consulting Lawyer);
1) стаж юридичної служби не менше п'яти років,
şşş) Менеджер з обслуговування (EKAY Service Manager);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Для успішного проходження курсу підготовки персоналу EYS або сертифікованого навчання з системи управління безпекою відповідно до Директиви Європейського Союзу з безпеки 2004/49/EC,
ttt) Помічник менеджера з обслуговування (EKAY Service Assistant Manager);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Для успішного проходження курсу підготовки персоналу EYS або сертифікованого навчання з системи управління безпекою відповідно до Директиви Європейського Союзу з безпеки 2004/49/EC,
uuu) Контролер (ESC Controller);
1) наявність стажу не менше п’яти років для випускників чотирирічного технічного коледжу або факультету (ці умови не є обов’язковими для тих, хто успішно закінчив курси дослідження та розслідування аварій EYS або тренінг з підготовки звітів про аварії та інциденти),
2) Для успішного проходження тренінгу з розслідування нещасних випадків та звітування або успішного проходження тренінгу EYS з розслідування нещасних випадків і розслідувань або тренінгу з підготовки звітів про нещасні випадки та інциденти,
üü) менеджер (менеджер зварювальних технологій);
1) закінчити механічний, металургійний або металургійний та матеріалознавчий факультети інженерних факультетів,
2) прослужити у званні головного інженера не менше одного року або прослужити у званні інженера не менше восьми років,
3) мати міжнародний диплом інженера зварювання,
4) мати сертифікат міжнародного інспектора зварювання,
5) Пропрацювавши в залізничному зварюванні 2 роки,
vvv) Менеджер (EST Technologies Manager);
1) Закінчити факультети електротехніки, електроніки, електроелектроніки, електроніки та зв'язку або фізико-технічних факультетів інженерних факультетів або інших прирівняних до цих факультетів кафедр,
2) прослужити у званні головного інженера не менше одного року або прослужити у званні інженера не менше восьми років,
yyy) менеджер (менеджер матеріальних технологій);
1) Закінчити механічний, металургійний, матеріалознавчий або металургійний і інженерно-технічний факультети інженерних факультетів або інші кафедри, прирівняні до цих факультетів,
2) прослужити у званні головного інженера не менше одного року або прослужити у званні інженера не менше восьми років,
3) мати сертифікат хоча б одного з методів руйнівного/неруйнівного контролю,
zzz) Менеджер (Менеджер з планування та координації);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) пропрацював не менше трьох років на посаді помічника керівника або не менше п'яти років на посаді керівника,
аааа) Менеджер (Менеджер дорожніх технологій);
1) прослужити у званні головного інженера не менше одного року або прослужити у званні інженера не менше восьми років,
2) мати хоча б один із свідоцтв про вимірювання та оцінку засобів вимірювальної техніки надбудови залізниці,
bbbb) Менеджер (Менеджер по стандартизації та сертифікації);
1) прослужити у званні головного інженера не менше одного року або прослужити у званні інженера не менше восьми років,
2) мати сертифікат лабораторії та технічної компетентності TSE ISO EN 17025,
cccc) Менеджер (Менеджер залізничних транспортних засобів);
1) прослужити у званні головного інженера не менше одного року або прослужити у званні інженера не менше восьми років,
ççç) Контролер (Контролер зони);
1) Маючи чотири роки вищої освіти,
2) Принаймні десять років служби,
3) наявність сертифіката зонального контролера,
дддд) Начальник (Начальник підприємства);
1) пройшовши посаду начальника дільниці, помічника начальника (заступника начальника дільниці), головного диспетчера (начальника дорожнього руху), диспетчера (контролера) або отримавши чотири роки вищої освіти,
2) Бути успішним у навчанні бізнес-менеджерів».
Стаття 4 - Цей Регламент набирає чинності з дня його опублікування.
СТАТТЯ 5 – Положення цього Регламенту виконуються Генеральним директором Державної адміністрації залізниць Турецької Республіки.
Першим залиште коментар