Для працевлаштування на робочих місцях, пов’язаних із Генеральною дирекцією автомобільних доріг за безстроковим безстроковим трудовим договором; Всього буде набрано 14 колишніх засуджених або робітників, які постраждали в боротьбі з тероризмом способом, який не можна вважати недійсним (TMY).
Провінційна дирекція Агенції праці та зайнятості Туреччини наш запит буде оголошено 26 та залишиться у відкритому оголошенні про роботу протягом 04 днів. Вимоги до попиту щодо кандидатів у статус пробудження протягом 2021 днів з дати публікації провінційного оголошення / або філії Агенції праці та зайнятості Туреччини http://www.iskur.gov.tr можна надіслати через Інтернет-адресу.
Бали, які повинні враховувати кандидати, які хочуть подати заявку, вказані в розділі умов та пояснень, які слід шукати тим, хто буде прийнятий в якості колишнього засудженого-TMY нижче.
Умови та пояснення, які потрібно шукати тим, хто буде прийнятий на роботу як колишні засуджені-працівники ТММ:
1. Кандидати, які відповідають вимогам запиту, протягом 5 днів з дати публікації оголошення від провінційних дирекцій / центрів обслуговування, ,KUR, пунктів обслуговування або https://esube.iskur.gov.tr Ви зможете подати заявку, увійшовши до посилання Шукача роботи через Інтернет-адресу зі своїм ідентифікаційним номером TR та паролем Заявки будуть продовжені до кінця першого робочого дня після закінчення терміну подання заявки.
2. За умови, що вони не будуть засуджені за злочини проти безпеки держави, злочини проти конституційного ладу та його функціонування, злочини проти національної оборони, злочини проти державної таємниці та злочини шпигунства, сексуального насильства чи сексуального насильства над дитиною, навіть якщо їх помилують ; які засуджені до одного року або більше ув’язнення за злочин, скоєний умисно, або незалежно від тривалості покарання, розтрати, вимагання, хабарництва, крадіжки, шахрайства, підробки, зловживання довірою, шахрайського банкрутства, фальсифікації заявок, фальсифікації виконання діяння, активи, що виникли внаслідок злочину Серед засуджених за відмивання цінностей або контрабанду - тих, хто закінчив покарання, тих, кого відсторонили, тих, кого звільнили умовно, тих, хто отримав посвідчення екс-засудженого або які постраждали в боротьбі з тероризмом, щоб не вважатись недійсними: Військовий закон No21 від 6 або 1927 про тих, хто постраждав у межах Закону про офіцерів запасу та військових офіцерів запасу від 1111 і нараховував 16, і які були поранені таким чином, щоб не вважатися інвалідами внаслідок терористичних інцидентів, перелічених у статті 6 Закону про боротьбу з тероризмом від 1927 та під номером 1076 / 12 / 4-1991) медичний висновок v Документувати їхню ситуацію командним листом, в якому видно, що він постраждав у боротьбі з тероризмом (змінена фраза: RG-3713/21 / 6-8),
3. Турецька іноземна шляхетська особа № 2527 з них може вільно займатися професіями та мистецтвом у Туреччині, державними, приватними організаціями або порушувати положення закону про роботу в галузі бізнесу. Бути працевлаштованою в бізнесі громадянином Туреччини, бути віком від 18 до 35 років,
4. Не позбавлені публічних прав, (TPC 53 / a Article)
5. Закінчена військова служба, звільнена або відкладена (для кандидатів чоловічої статі),
6. Здавши іспит KPSS
7. Не отримувати пенсію за віком, за віком чи по інвалідності від будь-якого закладу соціального захисту,
8. Кандидати не повинні мати жодних перешкод для роботи за змінами.
9. Кандидати не повинні мати будь-яких проблем зі здоров'ям, які перешкоджають безперервному виконанню своїх обов'язків. (Ті, хто успішно склали іспит і були призначені, будуть прийняті на роботу як прямий робітник.)
10. Кандидати повинні мати необхідний освітній статус та особливі умови відповідно до необхідного звання станом на останній день подання заявки.
11. Кандидати, які мають право брати участь в іспиті із зазначенням дати, часу та місця іспиту, будуть оголошені в розділі оголошень на веб-сайті нашої установи (www.kgm.gov.tr). Це повідомлення носить характер повідомлення, і додаткове повідомлення не надходитиме на адресу зацікавленого особи поштою.
12. Кандидати в остаточний список для усного іспиту; які документи подавати, місце доставки документів, дати та інші інформаційні процедури буде повідомлено пізніше в розділі оголошень на веб-сайті нашого Генерального управління (www.kgm.gov.tr), подальші письмові повідомлення кандидатам не надходитимуть.
13. За результатами усного іспиту кандидати, які успішно працюють на посаді директора та заступника; Про це буде повідомлено в розділі оголошень на веб-сайті нашого Генерального управління (www.kgm.gov.tr), а кандидати не будуть повідомлені в письмовій формі.
14. Ми залишаємо за собою право визнати недійсними заяву осіб, які надають неправдиві документи або подають заяву, вжити юридичних заходів щодо скасування процесу вербування та подати кримінальну скаргу проти цих осіб до Головної прокуратури з метою застосування відповідних положень турецького кримінального кодексу.
15. Призначений працівник не зможе вимагати переведення (призначення) на роботу в іншу провінцію протягом 5 років. Не бути позбавленим публічних прав (стаття 53/а ТКК)
16. Ті найняли 160,71 TL. Робота розпочнеться з незначної заробітної плати. Випробувальний термін найманих робітників - 60 днів; Трудові договори тих, хто зазнає невдачі протягом випробувального терміну, будуть розірвані.
17. Якщо згодом виявиться, що кандидати, які успішно склали іспит, не відповідають зазначеним вище умовам, їх іспити будуть недійсними.
18. Кандидати можуть заперечити перед Іспитовою комісією протягом 5 (п’яти) робочих днів після оголошення результатів. Заперечення розглядаються протягом 5 (п’яти) робочих днів після того, як вони потрапляють до екзаменаційної комісії, і відповідні сторони повідомляються у письмовій формі. Петиція без ідентифікаційного номера TR, імені, прізвища, підпису та адреси, заперечення, зроблене факсом, та заперечення, зроблені після закінчення терміну дії, не враховуються.
19. Кандидати, які мають право вступити на посаду, подаватимуть запитувані документи особисто до дати, яка буде вказана пізніше. Заяви, подані поштою, вантажем або кур’єром, не будуть враховуватися. Однак ті, хто не може подати свої документи через хворобу чи привід для народження (за умови подання звіту про народження або хворого, в якому зазначається їхній стан), зможуть доставити свої документи через своїх родичів. Кандидатам, документи яких отримано, буде надано письмове повідомлення про початок роботи. Народження, хвороба тощо. не можуть приїхати з причин; Якщо вони засвідчать цю ситуацію, їм буде запропоновано розпочати свій обов'язок після закінчення законних виправдань. Ті, хто не почне працювати протягом 15 днів, незважаючи на призначення, ті, хто покинуть роботу протягом випробувального терміну, ті, хто не подасть документ протягом зазначеного періоду, будуть призначені із резервного списку відповідно до положень вищезазначеного Положення, замість тих, хто відмовляється або вирішує не відповідати вимогам заявки.
Першим залиште коментар