Абді Ібрагім, лідер турецької фармацевтичної галузі, продовжує свій багатогранний внесок в економіку Туреччини новим пакетом зайнятості. Абді Ібрагім додає ще 200 людей до своєї команди представників медичного просування та маркетингового персоналу, що є його найбільшою силою в цій галузі. Абді Ібрагім, помічник генерального директора з людських ресурсів, Хакан Онель, сказав: «Ми будемо працевлаштовувати приблизно 200 людей, щоб продовжувати наші плани роботи та зростання та приносити нову« цілющу обличчя »нашій компанії. Ми віримо, що інвестиції Туреччини у молодь - це інвестиції в майбутнє. Ми розглядаємо виробництво та зайнятість як відповідальність перед сектором та нашою країною в умовах пандемії, в яких ми перебуваємо ''.
Абді Ібрагім, який працює у фармацевтичному секторі Туреччини 109 років і є лідером ринку 19 років, розпочав процес набору нових випускників для польового та маркетингового персоналу. У рамках свого бачення та стратегії на 2025 рік компанія працює з метою постійного підтримання своїх планів продуктивності та зростання, і в цих рамках вона буде працевлаштовувати приблизно 200 людей у рамках програм набору представників медичного просування та шляху до маркетингових талантів (ПМТ), які надають пріоритет новим випускникам, які хочуть добре розпочати свою кар’єру.
Можливість працевлаштування 200 осіб під час процесу пандемії
Підкресливши, що вони створили нові можливості працевлаштування приблизно для 200 людей у період, коли можливості працевлаштування зменшувались внаслідок пандемії, Абді Ібрагім, заступник генерального директора з управління персоналом Хакан Онел, сказав: «Сміливість, пристрасть та відповідальність, які описують Абді Ібрагіма, є нашими неодмінними цінностями, які просвітлюють наш шлях у будь-якій кон'юнктурі. Ми розглядаємо інвестиції, виробництво та зайнятість не лише як пріоритети, що сприятимуть розвитку нашого бізнесу, але і як відповідальність перед нашою країною та сектором. Наша нова програма найму є новим і потужним відображенням цього підходу. Можливості працевлаштування, створені наркотиком у Туреччині, і надалі ми будемо і надалі називатись інвестиціями, що підтверджують претензію бути регіональною державою ", - сказав він.
"Ми продовжуємо покращувати життя"
Хакан Онель, нагадуючи, що одне з пріоритетних питань зайнятості молоді в Туреччині, зазначив: "Наша політика в галузі людських ресурсів займає дуже важливе місце. Ми віримо, що інвестиції - це інвестиції у майбутнє Туреччини, а наші молоді люди для молодих людей на початку ділового життя завдяки новому пакету найму ми відкриваємо двері до блискучої кар’єри. 73 відсотки працівників Абді Ібрагіма є членами Y покоління. Завдяки їх молодій та динамічній структурі ми зберігаємо своє лідерство як добре встановленої, але перспективної компанії. Ми твердо віримо, що нові друзі, які приєднаються до нас, швидко адаптуються до корпоративної структури нашої компанії та внесуть великий внесок у бачення Абді Ібрагіма своєю енергією та результатами. За 19 років лідерства на ринку Абді Ібрагіма у роботі над покращенням життя в кожному куточку Туреччини, дуже велика частка нашої команди, яка налічує понад 2 тисячі. Ми раді додати ще 200 друзів до родини Абді Ібрагіма в результаті набору на роботу «Зцілювальні обличчя». Як Абді Ібрагім, ми продовжуємо покращувати життя, стоячи поруч з нашою країною під час процесу пандемії ".
Першим залиште коментар