Академія Тезмаксан відкриває практичний клас у школах Топкапи

Академія Тезмаксан відкрила практикум у школах Топкапи
Академія Тезмаксан відкрила практикум у школах Топкапи

Той факт, що навчальна програма, що застосовується в професійно-технічних середніх школах, не відповідає потребам, прискорив модернізаційні роботи, тоді як освіта в Тезмаксанському класі, створеному в школах Топкапи, збільшила інтерес до машинобудівного відділу з 27 до 67 відсотків.

Міністерство національної освіти продовжує співпрацювати з державним та приватним секторами, особливо TOBB, з метою прокласти шлях до професійно-технічних середніх шкіл та модернізувати їх відповідно до потреб віку. Заснована технологічним партнером Туреччини Тезмаксаном та обробною роботою в міністерствах виробничого сектору, які хочуть працювати з молодими людьми, які мають безкоштовну освіту, що регулює затвердження Школа Академії Тезмаксан у Топкапі, звернула увагу на результати реалізованих проектів.

Академія Tezmaksan, яка надає молоді у своїх філіях в Стамбулі, Анкарі та Ізмірі безкоштовну підготовку операторів, технологію різального інструменту, обробний центр з ЧПУ, робота та автоматизацію, а також співпрацює з професійними середніми та професійними школами, відкрила клас додатків у школах Топкапи. Навчальна програма, в якій студенти обираються за допомогою співбесід, теоретичні та практичні тренінги підтримуються технічними поїздками, а важливі менеджери обробної галузі відвідують уроки як майстри-інструктори та пояснюють новий спосіб виробництва та те, куди воно піде, що збільшило інтерес до відділу верстатів та верстатів. Було визначено, що після занять у Тезмаксані, які дозволяють стажуватися у важливих промислових закладах та підтримують молодь, щоб вона більше інвестувала в себе, отримуючи стипендії, співвідношення тих, хто віддав перевагу машинному відділу школи, зросло з 2020 до 2021 відсотків у 27-67 навчальному році.

Ми сказали: «У галузі є робота», ми навчили молодих людей та влаштували їх на роботу

Голова Академії Тезмаксан Хакан Айдогду сказав: «Академія, яку ми створили, сказавши:« У галузі є щось », зробила важливий внесок у цей сектор за короткий час. Ми налагодили освітню співпрацю із середніми школами та професійними коледжами, забезпечили практичну підготовку та підтримку техніки та обладнання. Ми також проводили допандемічну підготовку в класі для молодих людей, які закінчили середню школу та коледж і хочуть працювати у промисловості, та онлайн-навчання протягом пандемічного періоду, і ми продовжуємо це робити. Ми хотіли застосувати нашу навчальну програму та модель, яка базується на технологіях, потребах та застосуванні, і в той же час зробити процес веселим та креативним під час занять Тезмаксан у середній школі. Класи, які ми відкрили у школах Топкапи, показали нам, що моделі, які справді демонструють цінність галузі, широко прийняті як студентами, так і сім'ями. Це було причиною інтенсивного попиту, і ми показали, що ми на правильному шляху, а також стали першопрохідцем щодо розвитку цього проекту ". сказав.

Тенденція неприязни до роботи випливає з відсутності повної інформації

Вказуючи на те, що критика нового покоління: «Нинішній молоді люди не подобаються на цій роботі», Айдогду продовжив свої слова наступним чином: «Ми бачимо, що тенденція молодих людей не любити цю роботу пов’язана з відсутністю у них повних знань про професійні середні школи. Ми стикалися з хорошими прикладами, які показують, що їхнє ставлення змінюється, коли вони мають повні знання та стають спорядженими. Ми просимо молодь професійної середньої школи відкинути стереотип "я не хочу працювати в бруді та іржі". Тому що робота, яка зростає в їх очах, тепер виконується за допомогою комп’ютерних технологій. Оператор з ЧПУ означає того, хто може знайти роботу в кожному секторі та на кожній фабриці. Якщо вони будуть наполегливо вчитися цій роботі, вони можуть підготувати собі дуже хороше майбутнє за 5-6 років ".

Звертаючи увагу на те, що виробництво в обробній промисловості зараз здійснюється за допомогою розумних систем автоматизації та робототехнічних рішень, Айдогду сказав: «Ми навчаємо ABC з ЧПУ молодих людей, які визначають своє майбутнє в промисловості. Виробництво душить душею, так само як і освіта ... Ми хотіли, щоб молоді люди робили тверді кроки до фабрик і цехів, використовуючи ці технології, які є наріжними каменями галузі ”, - сказав він.

Першим залиште коментар

залишити відповідь

Ваша електронна адреса не буде опублікований.


*